Apresentar metodologias para aperfeiçoar resultados e performance dos participantes diante dos desafios diários do aprendizado e desenvolvimento, para uma gestão de propósitos que substitui a gestão de recursos tendo em conta o aprimoramento e fortalecimento das habilidades e competências humanas (presença, escuta, diálogo e colaboração).
CARGA HORÁRIA: 8h
